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嘉祥县黄垓镇聚力推动党支部规范化建设

2019年04月09日 09:19 来源: 灯塔-党建在线
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  党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。为深入推动基层党支部规范化建设,认真贯彻市委“双基”工作三年行动计划,济宁市嘉祥县黄垓镇以“双基”工作为统领,以党支部规范化建设为契机,聚焦党员管理、阵地建设、支部建设,夯实基层基础,助力乡村振兴。

  聚焦党员队伍管理,强化党员先锋模范作用。依托“三会一课”制度、“党员冬训”、“支部书记上党课,普通党员上讲台”活动,加强对党员的经常性教育,提高全镇党员队伍整体素质和服务水平。利用“互联网+党建”,依托“灯塔-党建在线”、智慧党建云平台等载体,充分利用QQ群、微信群、“黄垓党建”微信公众号为流动党员、体弱患病党员推送党的最新理论成果、政策法规,确保农村党员受教育、同学习、不掉队。针对党员队伍的教育管理,黄垓镇探索实施了“3+1”党员教育管理新模式,加强对农村党员的先进性教育,增强他们的荣誉感和责任感,促使他们自觉发挥先锋模范作用。同时,加强村级后备干部的培养,建立动态的村级后备干部队伍库,实行结对帮带导师制度,包村科级干部、包村干部和村“两委”干部共同帮扶村级后备人才,帮助村级后备人才快速成长。

  聚焦“三会一课”制度,全面提升组织生活质量。“三会一课”制度是党的组织生活的基本制度,也是健全党的组织生活、加强党员教育、严格党员管理、完善党员监督、强化党员服务的重要制度。黄垓镇创新形式,狠抓落实,全面推进党组织生活常态化、规范化开展,有效提升基层党建工作的整体水平。通过定期组织召开“三会”,及时将党的政策方针传达到每名党员,通过“支部书记上党课,普通党员上讲台”形式,采取个人发言、集体讨论和分享学习心得等方式,加强党员的党性培养。严格落实党员亮化积分管理制度,做到会前“智慧党建云平台”签到,会后考勤本上签到,严格请假制度,对连续2次无故不参加组织生活会的由所在支部书记进行谈话。

  聚焦组织阵地建设,着力提升党建工作水平。夯实基层党建工作基础,加大阵地建设保障,全面提升村级活动阵地建设水平。黄垓镇按照《嘉祥县村级组织活动场所“五统一”规范化建设实施方案》要求,大力实施村级组织活动场所全面提升工程,着力加强村级组织活动场所规范化建设,全力满足党员活动和服务群众需要。去年新建鲁东、前园、李楼等3处办公场所,粉刷村两委大院内外墙23处,配备规范制度牌匾25套。今年计划新建铁庙、杨村、井庄3处办公场所。对31个村的村务公开栏进行升级改造,由镇党委统一设计公开栏样式,采取不锈钢框架结构,设置玻璃框架,按照防风防雨的要求高标准打造。统一村级公开栏版面的大小、内容标识、材质等,做到规范、实用。围绕党务、村务、财务等群众关心的热点问题进行公开公示,做到公开栏样式漂亮、内容透亮、目的明确。通过亮财务、亮保障、亮政策,让群众见证村干部清白,把“添堵栏”“僵尸栏”“影子栏”变成干群的“连心栏”、乡村的“振兴栏”、群众的“关心栏”。

  聚焦标准狠抓规范,推动党支部规范化建设。为落实“双基”工作,提升党支部工作规范化水平,实现支部建设标准化。黄垓镇党委多次召开党委会议、党政联席会议逐村研判,分析标准、落实标准,推进标准化。严格落实组织生活“十二条标准”,抓实主题党日、“三会一课”、“三务”公开、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和“县、镇、村”三级党员冬季集中培训等制度,让党员牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,把旗帜鲜明讲政治的要求落到实处。黄垓镇充分认识到党支部的主体基础地位和作用,着力做到安排工作到支部,督促工作抓支部,遇到难题帮支部,衡量效果看支部。成立督考办,对支部建设、村集体经济发展工作实行日调度、周通报、月考核、季排名督考制度,对每周通报后三名的村由分管服务区副科级干部进行约谈,对每月考核后三名的村由党政主要负责同志直接约谈,建立奖励机制,落实惩戒措施,及时兑现奖惩,严格的督察考核倒逼出了各村最实在的发展成效。(中共嘉祥县委组织部)